Navy Interview Question in Hindi
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आप में से काफ सारे अभियार्थी होंगे जो भारतीय नौसेना की तैयारी कर रहे हैं और आप में से ही काफी सारे बच्चे एक चीज को लेकर बोहोत परेशान रहते हैं और वो हैं Navy interview questions in Hindi तो आज के इस आर्टिकल में हम आपको ऐसे सवालों का जवाब देंगे।
आप सभी को एक बात का जरूर ध्यान रखना चाहिए की कुछ इंटरव्यूज ऐसे होते हैं जहाँ काफी common interview questions and answers लेकिन यदि आप एक Officer Level Interview Question की बात करें तो वो सभी सवाल थोड़े हट के होते हैं और काफी unique interview questions होते हैं। तो आज के इस आर्टिकल में हम आपको questions to ask in an interview के बारे में बताएंगे और साथ ही साथ में job interview questions and answers भी बताएंगे।
Navy Interview Questions and Answers 2021 in Hindi
आप सभी को जान के ख़ुशी होगी की ये जो भी interview question यहाँ आपको बताएँ जा रहे हैं वो सभी सवाल बोहोत high level interview questions हैं, तो यदि आप भी Indian navy की तैयारी कर रहे हैं तो ये सवाल आपके लिए best interview questions साबित हो सकते हैं।
निचे सभी सवाल job interview questions बोहोत से पढ़े :-
Dictionary :-
- Management – प्रबंध।
- leadership – नेतृत्व।
- Organization – संगठन।
- Interview – साक्षात्कार
Navy Interview Question in Hindi 2021
Question No. :- 1
आप भारतीय नौसेना में क्यों शामिल होना चाहते हैं न कि भारतीय वायु सेना या सेना में?
तैयार करने में आपकी सहायता के लिए मेरा सुझाया गया उत्तर यहां दिया गया है। “मैं चार विशिष्ट कारणों से भारतीय नौसेना में शामिल होना चाहता हूं।
- पहला कारण यह है कि, मैं एक ऐसे संगठन के लिए काम करना चाहता हूं जो उच्च मानक निर्धारित करता है, और जो अपने सभी कर्मचारियों से कुछ भी कम की उम्मीद नहीं करता है। हालाँकि मैं अभी भी युवा हूँ, मुझे एहसास हुआ है कि जीवन में आगे बढ़ने और खुद को सफल बनाने का एकमात्र तरीका उच्च मानकों का होना है।
- दूसरा कारण है कि मैं भारतीय नौसेना में शामिल होना चाहता हूं, क्योंकि मैं उन कौशलों और गुणों को विकसित करना चाहता हूं जो मेरे पास पहले से ही नए सीखने के दौरान हैं जो मुझे कहीं और नहीं मिल पाएंगे।
- तीसरा कारण टीम वर्क पर आधारित है। भले ही मैं भारतीय नौसेना में एक अधिकारी बनने के लिए आवेदन कर रहा हूं, जिससे मुझे पुरुषों और महिलाओं का प्रबंधन और नेतृत्व करना होगा, फिर भी मैं एक टीम के हिस्से के रूप में काम करना चाहता हूं। ऐसा इसलिए है क्योंकि एक टीम के हिस्से के रूप में काम करने से आपको जो उपलब्धि हासिल होती है, वह व्यक्तिगत लाभ से कहीं अधिक होती है।
- अंत में, अगर मुझे भारतीय नौसेना में एक अधिकारी बनने का मौका मिलता है तो मुझे बहुत गर्व की अनुभूति होगी। दुनिया भर में इस संगठन की प्रतिष्ठा किसी से कम नहीं है, और यही कारण है कि मेरा दिल भारतीय नौसेना पर है और कोई अन्य सेवा नहीं है।
Question No. :- 2
आप भारतीय नौसेना में अधिकारी क्यों बनना चाहते हैं?
यहाँ मेरा सुझाया गया उत्तर है।
मैंने भारतीय नौसेना में एक अधिकारी होने के साथ आने वाली जिम्मेदारी के स्तर पर बहुत सावधानी से विचार किया है, और अपने स्वयं के कौशल, गुणों, मूल्यों और लक्षणों का विश्लेषण करने के बाद, मुझे लगता है कि एक अधिकारी के रूप में मेरे पास महान चीजें हासिल करने की क्षमता है।
उदाहरण के लिए, जब भी मैं काम पर होता हूं, या अगर मैं अपने दोस्तों के साथ होता हूं, और कोई समस्या आती है, तो मैं स्वाभाविक रूप से कदम उठाना चाहता हूं और चीजों को सुलझाने की जिम्मेदारी लेना चाहता हूं। मुझे यह भी लगता है कि मैं लोगों को अच्छी तरह से राजी कर सकता हूं और प्रेरित कर सकता हूं, और जाहिर तौर पर एक अधिकारी के रूप में मुझे जो प्रशिक्षण मिलता है, उसे देखते हुए, यह कुछ ऐसा है जिसे मैं पुरुषों और महिलाओं की टीम का नेतृत्व करते समय प्रभावी ढंग से विकसित और उपयोग कर सकता हूं।
भारतीय नौसेना में एक अधिकारी बनने की मेरी इच्छा और जुनून मेरे द्वारा किए गए अधिक शोध के साथ ही बढ़ा है। हालांकि अभी भी निश्चित रूप से पूर्ण नहीं हूं, और मुझे बहुत कुछ सीखना है, मुझे वास्तव में लगता है कि मैं एक अच्छा अधिकारी बन सकता हूं और भारतीय नौसेना के पहले से स्थापित नेतृत्व और प्रबंधन टीम को आगे बढ़ने और बढ़ने में मदद कर सकता हूं।
यह बहुत अच्छा जवाब है! यह एक आश्वस्त उत्तर है, और यह वास्तव में कुछ अच्छे कारण बताता है कि आप भारतीय नौसेना में एक अधिकारी क्यों बनना चाहते हैं।
Question No. :- 3
नेतृत्व और प्रबंधन के बीच अंतर क्या है?
यह एक कठिन साक्षात्कार प्रश्न है जो साक्षात्कार के दौरान अक्सर सामने आता है।
यहाँ मेरा सुझाया गया उत्तर है।
प्रबंधन अनिवार्य रूप से प्रक्रियाओं का एक समूह है जो किसी संगठन के प्रभावी कामकाज को बनाए रखता है। भारतीय नौसेना के संबंध में, उन प्रक्रियाओं में नियोजन, तैयारी, समस्याओं को हल करना, भारतीय नौसेना बजट, स्टाफिंग, भर्ती और प्रतिधारण, और मूल्यांकन के माध्यम से कर्मचारियों के प्रदर्शन को मापना शामिल होगा। दूसरी ओर, नेतृत्व एक विशिष्ट उद्देश्य या लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए भारतीय नौसेना के कर्मचारियों और आपकी टीम के पुरुषों और महिलाओं को प्रेरित करने, निर्देशित करने, प्रेरित करने और समर्थन करने के बारे में है।
नेतृत्व यह है कि आप भारतीय नौसेना में एक अधिकारी के रूप में उद्देश्य को प्राप्त करने के लिए संसाधनों और उपकरणों का उपयोग करने के लिए अपनी सबसे मूल्यवान संपत्ति (भारतीय नौसेना के पुरुष और महिलाएं) कैसे प्राप्त करते हैं।